为进一步推动学院2025届毕业生去向落实工作走深抓实，12月3日，商务英语学院启动2025届毕业生人岗匹配专项工作，并于学院会议室举行第一次现场人岗匹配活动。学院领导、就业专员、带班辅导员、毕业生代表24人参加活动。

学院党总支书记袁山林在活动中指出，2025届同学们要再次强化先就业，再择业意识，脚踏实地地推进就业工作，并且具体分析对比了商务英语、英语专业毕业生早就业与晚就业的优劣和结果，提示同学们一定要提升紧迫意识，踩准就业节奏。学院2025届毕业生就业专员毕雪楠为参会学生详细介绍了岗位情况和招聘要求，有针对性地进行了岗位匹配。毕业班辅导员童雅琦现场进行简历诊断。

本次现场人岗匹配活动共提供来自教育培训、运营管理、跨境外贸、文化旅游行业，共计52个岗位，现场共诊断简历24份，向企业投递简历18份，达到了预期效果。接下来，学院将坚决按照校区10月19日就业工作会精神，为毕业生搭平台、谋出路，聚焦难点，精准发力，为圆满完成2025届毕业生去向落实工作而不断努力。